为深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，全面落实市委、市政府工作部署，圆满完成各项档案工作目标，推进职能转变、方式转变、作风转变，提升效率效能取得实效，打造“重学习、知感恩、有敬畏、讲团结、尽责任、求实效”的档案机关文化，河南省安阳市档案局根据市委办公室会议要求发文，在全局开展“大兴学习之风、大兴调研之风、大兴实干之风”活动。
大兴学习之风：牢固树立终身学习、学以致用的理念。通过学习解决知识不足、本领不足、能力不足的问题，持续增强理论学习、政治领导、改革创新、科学发展、依法执政、群众工作、狠抓落实、驾驭风险等本领。抓好理论政策学习，全面提升干部职工政治素养；抓好对法律法规的学习，特别是对《中华人民共和国档案法》《档案法实施办法》《档案管理违法违纪行为处分规定》等法律法规的学习，提高依法治档能力；抓好业务规范学习，特别是对《机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》《企业文件材料归档范围和档案保管期限规定》《电子文件归档与电子档案管理规范》等档案重点业务规范学习，全面提升业务水平和实际操作能力；抓好文秘知识学习，提升公文处理能力；抓好对传统文化学习，提升文化修养。
大兴调研之风：要从实际出发，深入基层、深入一线、深入群众，通过调查研究，分析矛盾，列出问题清单；寻求方法、总结经验、掌握规律、纠正错误，制定出措施清单，提升认知能力、判断能力、工作能力。结合工作和目标任务，深入县（市、区）和市直各立档单位，重点围绕档案执法、档案归档整理、档案双载体移交、档案业务工作水平和数字化档案馆建设等工作开展调查研究。通过调研列出问题清单，针对问题制定出措施清单，并完成一篇水平较高的调研报告。对苗头性、倾向性问题的破解，要转化为预防措施，推动相关工作及时纠偏；对典型性、代表性问题的破解，要转化为经验措施，用于指导相关工作，加快推进档案工作再上新台阶。
大兴实干之风：立足工作实际和本职岗位，坚持说实话、办实事、出实招、求实效，搞创新。从基础、基层、日常、细微处抓起，把实事求是、实干担当、创新求变贯穿工作始终。强化“抢”的意识，提升“快”的速度，马上就办、案不留牍；责任面前不推诿、矛盾面前不回避、主动工作不拖延。凡事要从细节着手、从细处着眼，力求做到零错误、零延误、零失误，确保年度工作目标任务胜利完成。
（摘编：李聪） | 